中通客车红娘协会工作座谈会召开-大美中通

3月14日，中通客车红娘协会成功召开。在轻松愉悦的氛围下，30多名红娘代表针对关爱青年、崇德尚善、服务大局、促进和谐主题进行深展交流。
公司党委副书记、工会主席于春印，工会副主席郑洪宾、马树广，党群办公室主任时维报华文隶书，各单位党支部书记、分会主席应邀参会。团委书记陶广主持会议。
团委书记、红娘协会秘书长陶广对协会一年来的工作进行总结，对存在的不足和挑战进行分析欺你欺上瘾，重点介绍2018年工作目标任务。

一年来，红娘协会在党委和工会领导下，在共青团和广大红娘努力工作下天见修，协会规范高效运作，取得了一定的成绩。建立了协会的制度流程，组成了涉及各单位、部室、分子公司的红娘队伍，搭建起了为公司单身青年服务的体系平台，使有需求的青年找到了组织。初步形成了公司内单身青年和需求主体的档案记录，明确了协会帮助的群体，做到协会工作有的放矢，有针对性。通过协会平台日常工作的运行位面小蝴蝶，大量信息资源的对接，形成各单位红娘自主自发开展工作、跨部门合作、资源在平台内共享三者相辅共促的互动局面。通过自主举办相亲会，在为单身青年解决困难的同时，也锻炼了协会的组织能力、资源调配能力、社会统筹能力，大型活动的运作有了相对丰富的经验。五是储备了专医院、妇幼保健院、百大金鼎等一批女方资源丰富的对接单位；与一些专业策划机构开展了良好合作，公司红娘协会工作能力借助外力水涨船高。广大青年在活动实践中不断从内向走向开放，掌握了与女孩交往的技巧，建立起了自信忻城家园网，参与积极性有了较大提高。随着企业的发展，在协会日常运作可以看出，社会对中通客车的品牌认可逐步提高，强大的企业影响力使社会大量女方资源更加青睐中通青年。

一年来，协会队伍不断壮大，共有各单位自主参与的红娘120余名，协会工作全面覆盖。组织广大单身男青年参加大型联谊相亲会三次，乔丽娅自主组织两次。5月份邓永佳，与百大金鼎举办联谊会，10月份与人民医院、妇幼保健院开展青年交友交流，累计联系资源400余例华印医疗，成功对接资源70余例。
2018年，红娘协会将紧紧结合“传承创新，强基突破”主题，传承中通优良传统徐子韩，发挥协会组织优势，创新工作思路和组织模式，加强协会基础建设和动态管理，不断将红娘协会工作做好做优，为广大青年谋取更多的幸福。
技术中心田英、宋金香袋鼠之国，焊装车间田慧，座椅公司葛蕾莹，品牌文化部祁由芹，试交车间王秀芹等红娘立足自身，总结红娘工作开展情况，提出许多宝贵建议。

于主席针对红娘一年来工作和各位红娘提出的建议，指出桃林口水库，公司红娘协会的成立符合企业和工会关爱职工、服务大局的方向，符合共青团服务青年的宗旨，是一项民心工程和公益事业。团委和各级分会要加强协会的运作，创新增效，注重实效，抓实举措炸鱼不粘锅，辛集最新招聘信息科学策划，擦亮品牌，积极为推动“三次创业”，促进企业发展出真招，办实事。
于主席要求，各位红娘要热爱公益事业千本樱罗马音，抓实服务企业、服务职工热心工作，发挥优良传统，成人之美，造福青年。协会要对红娘提出建议进行整理汇总，切实制度有效措施加以改进，不断提高协会运作水平，增强关爱青年效果。各单位、分会要积极关注青年的需求，解除青年后顾之忧，支持和肯定红娘工作，共同开创企业和谐发展的新局面。
会议还讨论通过了《中通客车红娘管理及评比办法》文件，通过金牌、银牌、优秀红娘的评比，加强红娘队伍动态管理，提高红娘工作积极性，打响中通客车红娘协会公益关爱品牌。